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了解养老保险规则的朋友们都知道,我国的养老保险缴纳最低年限是15年,只有在退休的时候,达到了最低年限,才能够正常办理退休。但是在现实生活当中,往往会出现很多意外的情况,有很多人虽然达到了退休年龄,但是养老保险的缴费年限,却没有达到标准。
为了能够正常退休,很多人会选择一次性补缴这种形式。只是一次性补缴,现如今已经被明令禁止,很多地区都已经不允许一次性补缴。如果想要正常办理退休,要么就只能继续缴纳养老保险,一直到规定年限才行;要么就只能放弃养老保险,或者转交其他类型的养老保险。
但就在最近,有消息称广东省出台了最新的规定,如果在退休时,养老保险没有满足15年的最低年限,可以办理一次性补缴。那么这个消息,是真是假呢?我们一起来看一看。
首先要告诉大家的是,这条消息的确属实,但是可以进行一次性补缴的参保人员,是需要满足相关条件的。经过查询我们了解到,如果在广东省参加了职工基本养老保险,但是在达到法定退休年龄之后,缴费年限未满15年有两种解决办法。
第一种:已经在广东省累计缴费满10年,并且确定广东省为待遇领取地的,可以按照灵活就业的缴费基数和缴费比例,继续缴费至满15年。
第二种:曾在内地跨省流动就业,在各省的缴费均不满10年。其中,缴费年限最长的参保地是在广东省省内,可以在广东省最后参保地,继续缴费。如果是在《社会保险法》实施之前参保,也就是2011年7月1日前参保,延长缴费5年后,仍不足15年的,才可以进行一次性补缴,至最低年限。
也就是说,在广东省省内 的确存在可以一次性补缴的情况,但是需要满足一定的条件。事实上在未来,一次性补缴这种形式,也将会逐渐消失。因为现如今,我们国家已经步入到了人口老龄化社会,养老面临着很大的压力。如果允许一次性补缴这种形式存在,那么有很多年轻人可能在就业时,就不会选择缴纳养老保险了。而是等到临近退休时一次性补缴,以此来获取养老保险待遇。
但如果大多数的年轻人,都用这种办法的话,那么我国的养老基金池,就会持续空虚,继而导致社保基金的恶性循环。这对于我国的养老工作来说,是非常不利的,所以一次性补缴的条件只会越来越严格。在这里要提醒大家,一定要按时缴纳养老保险,避免达到退休年龄的时候,因为达不到最低年限而被迫延长缴费。
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